S poukazem na rozsáhlou novelizaci zákona č. 361/2000 Sb. o provozu na pozemních komunikacích (dále jen ,,zákon o provozu na pozemních komunikacích“), který v rámci legislativního prostředí České republiky nabyl účinnosti 1. ledna 2024 lze považovat za důležité si připomenout

S poukazem na rozsáhlou novelizaci zákona č. 361/2000 Sb. o provozu na pozemních komunikacích (dále jen ,,zákon o provozu na pozemních komunikacích“), který v rámci legislativního prostředí České republiky nabyl účinnosti 1. ledna 2024 lze považovat za důležité si připomenout

Ústavní soud ČR se zabýval návrhem, kterým se skupina 71 poslanců domáhala zrušení ustanovení, týkajících se snížení mimořádné valorizace důchodů. Stěžovatel (tj. skupina 71 poslanců) se domáhal zrušení tří zákonných ustanovení

V minulém článku jsme se věnovali problematice novinek v oblasti dohod o pracích konaných mimo pracovní poměr, přičemž důraz byl kladen na změny vyplývající přímo z novely zákoníku práce. V tomto článku se na novinky podíváme

Rok 2024 s sebou přináší poměrně významné změny v oblasti dohod o pracích konaných mimo pracovní poměr: část z nich je účinná od 1. 1. 2024, část nabyla účinnosti již 1. 10. 2023 a část nabyde účinnosti teprve 1. 7. 2024. Změny v oblasti

Nově zákoník práce přiznává zaměstnancům pracujícím na základě dohody o provedení práce nebo dohody o pracovní činnosti nárok na dovolenou. Novela zákoníku práce s účinností od 1.1.2024 vypustila v § 77 písm. d), ve kterém byla

V souladu se zásadou ochrany slabší strany se snaží Evropská unie svou legislativou chránit i cestující v mezinárodní letecké přepravě. Konkrétním projevem je Nařízení Evropského parlamentu a Rady č. 261/2004. Toto nařízení

Zákoník práce se po letech zásadně změní. Připravovaná novela má za cíl transponovat do českého právního řádu dvě evropské směrnice – tzv. Work-life balance směrnici a Směrnici o předvídatelných pracovních podmínkách.